美团优选立足生鲜零售业务,是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式,为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系,在上游对接产地和供货商,引进质优价廉的生鲜食材及日用品,为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来,我们开展“农鲜直采”计划,与全国多个地方政府建立合作,加速优质农产品从原产地直达社区,助力乡村振兴;同时,我们还积极培养农村电商人才,拉动千万就业,助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地,有完善的社招、校招人才选拔及培养体系,一切蓄势待发,只等你来!
岗位职责
1、负责美团优选业务在辖区内人力外包供应商的管理和使用等工作;
2、负责美团优选业务大仓劳务满足的属地策略和贯彻执行;
3、对辖区内人力外包供应商进行有效支持、培训、管理,提升人力外包供应商的人员招聘;
4、协调业务团队和外包供应商之间的关系,对外包供应商的人员招聘质量负责;
5、负责辖区内突发事件及异常事故的协调处理工作,包括但不限于群体性及其他敏感事件、媒体公关事件、消防安全、交通安全。
6、有一定的数据分析能力;
岗位基本要求
1.5年以上工作经验,3年以上渠道管理或者人力劳务相关工作经验
2.善于沟通、思维清晰、诚实稳重,有优秀的人际交往能力,可接受外派和出差;
3.有过供应商管理经验或者渠道经理经验,有较强的责任心;
4.有过物流行业工作经验、懂仓现场管理的优先;
岗位亮点
1、较好的发展平台;
2、良好的团队氛围;
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2237332678&highlightType=social
岗位职责
1、主要负责搭建各区域的招聘渠道,对各种招聘渠道有一定的了解和渠道运营能力,尤其擅长物流行业基层岗位的招聘。
2、了解用人需求画像和求职特点,能快速解决业务发展中的用人需求;
3、有带团队的能力,能帮助团队快速提高招聘能力,提高团队招聘效率。
4、定期监控和复盘各渠道的数据,不断改善提高渠道贡献度。
岗位基本要求
1、本科以上学历,有大规模人员招聘经验,尤其是物流行业的招聘经验;
2、有带团队能力,能帮助团队持续成长;
3、有运营招聘渠道的能力,对各渠道的特点有一定的认识;
4、能很好的执行和落地各招聘策略的达成。
5、具有较好的沟通协同能力,能快速定位到业务需求和交付过程中的问题点,找到解决方案。
岗位亮点
1、参与到最前瞻的用工模式的研究和实践;
2、经历和挑战大规模用工模式下的各种自招能力的建设和成长过程。
投递链接
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岗位职责
1、负责班组的日常运营工作,包括团队管理、上下游沟通、业务优化、指标提升;
2、根据仓配管理体系与规范,带领分拣班组保质高效完成每日作业,推进现场作业标准化和规范化,迭代分拣流程和效率优化;3、逐步提高分拣作业效率和人均效能,降低分拣环节成本;
4、作业场地、人员、设备6S管理,确保分拣中心的正常操作;
5、分拣作业人员绩效目标制订及考核;
6、与相关部门沟通,梳理作业环节衔接关系;
具备以下条件优先
有互联网新零售、生鲜电商,商超及便利店体系工作经验优先
岗位亮点
有完善的培养体系及晋升空间,新人入职有导师辅导,能快速融入团队及工作中去
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岗位职责
1.对于品类/商品有深入认识,根据行业现状和消费者端的需求做出分析和采购决策;
2.负责品类/商品采购和全渠道销售的预算制定、关键业务指标的达成和相应团队的管理;
3.制定品类规划、负责新供应商进场谈判/年度谈判,确保公司得到更好的采购条件,制定合作条款,管理供应商入场后行为,与供应商建立长期稳定的合作关系;
4.根据对市场的调查和消费者需求,把握市场动态,及时调整商品配置、新品上架、商品调价等运营策略,确保品类竞争处于优势。
5.结合运营数据和结果,对整个运营链路复盘分析,不断优化创新,提升效率。
岗位基本要求
1.5年以上的采销经验,熟悉商品/品类的行业现状和运营方法;对商品采购、库存管理、损耗控制等有实操经验;
2.具有较强的分析判断、前瞻思维、承压能力和团队合作意识;
3.具备对线下零售业的了解和电商品类/商品管理的,具有优秀的数据分析,组织协调创新能力,决策能力和商业敏锐度,全局观强;
4.具备项目统筹能力,能够协调和推进公司各支持部门完成项目落地及后续效率优化。
5.以客户为中心,正值诚信,务实简单,追求卓越。
具备以下条件优先
数据能力,产品化思维,符合美团价值观。
岗位亮点
业务发展和个人成长空间大,商品采购规模大
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岗位职责
1、负责全品类供应链解决方案,基于不同品类不同商流模式的特性,持续优化履约链路,提升履约链路的商家体验提升,提高商流与物流沟通运作效率,优化履约成本;
2、推动各品类商品从商家到消费者全链路的持续改善,通过流程调研和数据分析找出各环节存在的问题及可优化点,找到解决方案,并推动实施落地,最终实现业务价值;
岗位基本要求
1、3年以上供应链或库存管理经验,同时有物流经验优先;
2、具备较强数据分析和逻辑思考能力,善于洞察发现机会点,并主动推动实现;
3、有出色的沟通能力和项目管理能力,能够协调各方角色,推动各方达成一致目标;
岗位亮点
能全链条的了解供应链相关知识和获取相关经验
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