京东招聘商品解决方案岗-北京；酒水综合仓机构负责人-湖南；车队机构负责人-江西；储备仓经理-辽宁；精益改善岗-重庆

岗位描述：

1、协同行业部，结合行业部的销售策略，制定相匹配的商品方案，并基于标杆客户场景，生成客户成功案例和行业最佳实践；

2、负责制订并实施制造行业KA客户的商品解决方案，生成行业商品/商家的管理规则，并持续进行行业商品池的优化运营；

3、为行业KA客户的商品满足率负责，分析行业共性商品需求，推动总部解决方案及产品能力建设，沉淀行业多场景下的供应链优化策略，推动采销建设行业商品供应链；

任职要求：

1、本科或研究生以上学历，供应链/工业品/制造业相关从业经验5年以上；

2、有行业商品/行业解决方案岗优先，或者全球500强担任供应链解决方案，成功主导过多个供应链相关的项目；

3、2年以上互联网公司/MRO相关运营、流程优化、项目管理经验优先；

4、具备优秀的数据分析能力，能够从数据中发现业务痛点并及时提出应对策略；

5、善于沟通与整合，有大局观，具有良好沟通能力、自我驱动力、抗压能力。

岗位描述：

承接公司各项指标，负责单仓内外部收入达成，降本增效，实现单仓损益最优；根据公司发展战略规划，制定物流仓管理制度、业务流程，及时解决问题，不断降低物流成本；

根据物流仓的规划及制度，指导员工做好仓库管理工作，做到出、入库、拣货、发包等仓储操作准确高效；

能持续改进仓库作业流程并提高操作效率，降低操作成本，提高客户的满意度；

合理设置与优化仓库区域规划布局，有效使用仓库的面积与容积；

加强团队建设，为公司培养人才，完成团队目标。

任职要求：

1.学历及专业要求：大学本科及以上学历，物流、储运、项目管理等相关专业

2.工作经验：具备3-5年以上仓储管理、三方管理等相关工作经验，熟练掌握物流管理系统逻辑和业务操作流程

3、能力要求：

精运营，懂经营，具备良好的经营意识；

创新思维活跃，目标感强，敢于挑战自我，有良好的应变能力和抗压能力；

熟练掌握物流管理系统逻辑和业务操作流程，熟练使用各类办公软件，具备较强的逻辑分析能力，组织协调能力，团队管理能力

岗位描述：

统筹湖南、江西两省支线车队体验、效率、成本、安全等所有运营指标达成：

1.统筹车队运输质量，通过运力保障和运输流程优化，降低货损货丢概率，提升运输准点率；

2.统筹车队成本改善，通过运输网络规划、装载效率提升等方式不断优化车队成本；

3.负责自营车和自营司机管理，搭建一支敢打硬仗、安全行驶的铁军，提升客户体验；

4.负责三方承运商管理，搭建合理稳定的车辆资源和生态结构，确保充足的运力池；

5.负责公司文化透传及车队内人才梯队搭建。

任职要求：

1.有甲方物流公司车队管理经验且保障过物流大促平稳落地者优先；

2.具备团队管理能力，能带领团队拿结果、打硬仗；

3.敢打敢拼，有很强的适应能力和抗压力，具备优秀的上下游沟通协调能力；

4.由于跨省管理，主要base江西南昌，能接受出差湖南。

岗位描述：

1、负责库房日常运营管理；对入库、在库、出库的考核指标负责

2、负责库房内项目及商家的互动沟通解决客户的问题

3、负责库房内部的精细化管理；包括不限于储位优化、拣货路径优化、储容提升、6S标准化提升

4、负责团队搭建、使团队处在满血状态、核心岗位BACKUP培养

5、负责经营指标达成；包括降本、增收、提效；完成组织赋予的损益指标

任职要求：

1、本科以上学历、物流、电商管理、制造类专业优先

2、具备5-10年仓储物流、库房管理类经验

3、具被抗压性、敢于拼搏、积极向上的职业操守

精益改善岗-重庆